2025年4月2日下午，北京师范大学经济与工商管理学院“京师经管·名家讲坛”（第143期）在后主楼1726会议室举行。本次讲座邀请到了加州大学欧文分校的David Neumark教授，讲座以“Help Really Wanted? The Impact of Age Stereotypes in Job Ads on Applications from Older Workers”为主题，学院教师、硕博生共30余人参加此次讲座，讲座由经济系何浩然教授主持。

讲座伊始，何浩然教授向听众简要介绍了David Neumark教授，并对David Neumark教授的到来表示了热烈欢迎。David Neumark是加州大学欧文分校经济学杰出教授，人口、不平等和政策中心联合主任。在讲座中，David Neumark教授分享了一系列关于关于招聘中年龄歧视的论文，分析了实验中雇主歧视与招聘广告中使用年龄刻板语言之间的关系，详细阐述了一项实地实验，研究年龄刻板招聘广告语言对年龄歧视背景下求职者池的影响。David Neumark教授使用从大规模年龄歧视对应研究中收集的真实招聘广告语言构建招聘广告，并在此基础上进行修改，随机包含与年龄歧视刻板印象相关的语言。研究发现，与年龄歧视刻板印象在语义上相关的招聘广告语言，即使不是明显的年龄歧视，也会强烈阻止老年求职者申请工作。

David Neumark教授的研究引发了在场师生的浓厚兴趣，大家积极围绕年龄歧视的话题与教授展开深入探讨，现场学术氛围热烈。David Neumark教授认真回复了现场听众的提问，并对讲座内容进行了全面总结。

最后，师生们对David Neumark教授的精彩分享表示感谢。在热烈的掌声中，第143期“京师经管·名家讲坛”圆满结束。

供稿：研会学术竞赛部

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