北京国研美福文化交流有限公司是“中国企业新领袖培养计划”国研·斯坦福项目指定的唯一执行机构，是专业从事教学的服务机构，致力于成为终身学习领域的高端领航者，为企业及政府提供一流的学习解决方案。
我们的愿景是：做终身学习领域的高端领航者、成为终身学习领域的第一品牌。
我们的使命是：提供一流的学习解决方案；构建学员企业间沟通桥梁与平台。
国研·斯坦福项目
2003年12月中共中央、国务院召开全国人才工作会议，发布了《中共中央、国务院关于进一步加强人才工作的决定》，提出“人才强国战略”，尤其指出以提高战略开拓能力和现代化经营管理水平为核心，加快培养造就一批熟悉国际国内市场，具有国际先进水平的优秀企业家。为了贯彻这一决定，国务院发展研究中心联合美国斯坦福大学，共同推出国研·斯坦福“中国企业新领袖培养计划”，从2004年2月开始，开展优秀企业家领导力培养工作。
本计划由国务院发展研究中心及相关政府部门领导、斯坦福大学知名教授、国内经济领域权威专家共同组成导师团队，围绕创新领导力培养为主题，从新理念、新知识、新视野、新机会、新生态等不同层面，系统提升企业领导的全球化视野及国际竞争力，同时构筑中国企业新领袖群体的新生态圈。
根据公司业务发展需要，现公司诚邀优秀人员加入，提供良好的发展平台：公司执行国家规定工作日和法定节假日，提供年休假，和员工签订劳动合同，为员工办理五险一金，提供完善的薪酬福利和培训发展机会，优秀员工提供破格晋升、外部培训等福利。
有意应聘者请将简历发送至公司邮箱。
邮箱：renqing@drc-edp.cn
一、推广总监
职位描述：
1、基于对市场的洞察和高端企业家培训项目的理解，制定切实可行的市场推广策略；
2、制定合理市场预算，高效使用预算以达到最优的市场宣传效果，最大程度提升国研斯坦福项目的市场知名度与美誉度；
3、负责公司媒体关系的建立与维护，媒体公关活动的策划与执行，与媒体建立长期稳定的合作关系；
4、搜集相关媒介资料并进行分析、整理，及时把握媒体最新动向，培养新媒介，为其日常工作提供良好的指导与支持。
任职要求：
1、大学本科以上学历，身体健康、品行好、综合素质高；
2、拥有良好的政府、媒体、社团组织资源，有丰富的品牌及媒介资源；
3、有较强的文字能力、语言表达能力和谈判能力；
4、 5年以上知名企业的市场策划岗位经验，有教育、培训行业从业经验优先考虑；
5、英语听、说、读、写熟练；
6、性格开朗，形象气质佳，能够很好的代表项目形象；
7、高度责任感和敬业精神，能在压力环境下胜任工作。
二、总经理助理
职位描述：
1、合理安排、提醒总经理的日常工作日程；
2、负责协助总经理处理公司日常事务，管理运营；
3、协助总经理、招生总监对重要客户、各企业领导、外教接待；
4、起草公司工作计划总结，并作好公司重要会议记录；
5、起草、存档整理总经理签发文件。
任职要求：
1、管理、行政、市场营销、经济类本科以上学历；
2、英文基础扎实，有海外留学背景优先录用；
3、两年以上总经理助理工作经验，或三年行政管理工作经验；
4、有较强的文字功底、熟练的电脑应用能力，熟练使用办公软件；
5、很强极细致的表达沟通能力及协调能力；
6、成熟、积极主动、有很强的适应性和学习能力；
7、善于站在公司管理层、客户的角度考虑问题，能够承受工作压力；
8、形象气质好、有驾驶执照，可以接受短期出差。
三、人事行政主管
职位描述：
1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试；
2、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达；
3、负责公司各部门的行政后勤类相关工作；
4、负责各部门一些日常行政人事事务，做好行政人事方面的工作；
5、负责制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程；
6、负责组织企业文化建设工作，包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等；
7、负责协助各部门进行人员招聘工作，包括招聘流程、面试记录与筛选推荐等；8、负责离职员工的善后处理工作，包括办公用品、钥匙、出勤核算、离职证明、合同解除等；
9、负责管理劳动合同、保密协议、房屋租赁协议以及各类人事行政文档；
10、负责人事方面的招聘，薪酬福利，社保办理，绩效考核，劳动关系等一系列事务。
任职要求：
1、行政管理、人力资源、商务等相关专业，大专以上学历，两年以上行政人事管理经验；
2、工作认真、细心、负责、积极主动，对工作富有激情；
3、文字功底扎实，熟练操作办公软件及办公设备；
4、有一定的文娱活动组织能力，能主持一般会议及活动；
5、对自己的人生有一定的规划和想法；
6、执行能力强、有责任心、有良好的团队协助精神与沟通能力。
四、教学专员
职位描述：
1、负责教学面授课前、课中、课后的管理工作，期间包含课前讲师、学员、场地、助教、报名统计等沟通；课程现场的主持与组织、学习引导、学员疑义处理；
2、课后总结反馈，档案及物品归类等。按照即定流程为学员提供高品质的教学服务；
3、客户日常管理与维护：通过电话、邮件、档案管理等方式与学员保持顺畅沟通；
4、通过各种活动及平台促进国研斯坦福项目的宣传，并深入挖掘学员再消费需求。
任职要求：
1、年龄30岁以下（如条件优秀，可适当放宽年龄要求）大学本科以上学历，管理类、人力资源类、师范类或心理学相关专业优先；
2、1年以上在教育或管理行业的经验，热爱教育事业，有志于在教育培训行业长期发展；
3、具备良好的沟通交流能力、语言表达能力和组织协调能力；
4、具有极强的责任心，独立完成任务的能力强；
5、有一定的主持经验，或具备较强的公众演讲能力；
6、熟练使用办公软件、微信、微博等平台软件；
7、具备良好的团队合作精神，注重细节、有团队意识，能进行自我激励、积极主动以及优秀的学习能力。
五：实习学生
职位描述：
1、招生发函，企业数据查找、电话核对、录入、校对等工作；
2、教学、学员活动现场工作支持。
任职要求：
1、实习生岗位（在校实习学生，在读学生）；
2、普通话标准，声音甜美，有亲和力；
3、有较好文字功底，语言表达及沟通能力强；
4、吃苦耐劳，有较强的责任心；
5、诚实可靠，灵活应变能力强；
6、热爱并有意进入培训行业。
优秀者可毕业后留任转为正式员工。