北师大MBA教育中心2013年春季学期第二次工作例会
发布日期： 2013-04-17  浏览次数：

    4月16日，在后主楼1722会议室，北师大MBA教育中心召开了2013年春季学期第二次工作例会。经济与工商管理学院副院长杨澄宇教授、MBA教育中心主任苏凇老师、MBA教育中心副主任狄承锋老师以及MBA教育中心全体工作人员参加了本次会议。

图1：北师大MBA教育中心2013年春季学期第二次工作例会

    MBA教育中心主任苏凇老师首先将MBA教育中心的工作梳理为招生工作、品牌推广、学生活动、教学管理、教务管理、学位工作、国际合作、职业发展等八大方面，又对中心工作人员的工作职责进行了细分。分工明确，权责明晰。

    他希望每一位工作人员都要建立短期与长期相结合的工作目标，将工作目标量化；每一学年度结束前，提出下一学年度的工作计划，强调工作的计划性和前瞻性；另外也特别要求工作中要有针对性，按照工作计划设定工作进度，定期考核工作效果；不断完善MBA教育中心各项规章制度，加强制度建设，各项工作坚持精细化路线，按照严格、规范的管理模式运行。

    杨澄宇副院长在例会中指出，MBA教育是一个面向社会、面向行业的职业化非常高的项目，不但要在学校内加强宣传推广工作，更要在学校外、社会上加强宣传力度、广度、深度，提升北师大MBA项目的知名度。他强调MBA工作人员就是北师大MBA形象的缩影，是体现北师大MBA项目专业化、职业化程度的一面镜子，他表示未来中心会提供更加广阔的平台对工作人员进行职业化培训，培养职业素养，希望大家能够以更加职业化的状态面对未来的工作。

    他表示未来对MBA教育中心的管理将按照商业化运作的方式进行，严格内部管理制度，提倡严谨的工作态度、工作作风，倡导激励机制，强调工作职责的分工与合作，努力打造一个MBA教育职业化团队。

    MBA教育中心副主任狄承锋老师也希望未来中心能够创造更多“走出去”的机会，开拓眼界，增长知识，向同行们请教，不断提高MBA教育中心工作人员的整体业务水平。

    本次例会主要明晰了中心工作人员的职责分工，未来中心工作的管理方式，考核机制以及中心工作的重点。创建科学、健康、和谐的办公文化，提升办学品位。